|
30/апреля Семья VS Бизнес: за и противавтор: Ольга Ларина Опустим вариант бизнес-империи с правом наследования - там не так много возможных способов развития сюжета. Остановимся на двух ситуациях: кровные родственники и супруги. Итак, родственники. Братья и сёстры, как это чаще всего бывает. Исходные данные: плюс-минус одинаковое воспитание, ценности и взгляды на жизнь тоже сходны. Да и какая-никая, а кровинушка-то одна - значит, и ответственность в принципе больше, чем за чужого человека. Но это всё в идеале, конечно. Думаю, всем известна история одного из богатейших людей Европы, который свой первый капитал обрёл посредством убиения брата. И присвоения его бизнеса себе. Разумеется, всё это слухи. Но вы понимаете, о чём я. Идём дальше. Ситуация муж-жена. Опять-таки, если люди вместе, их объединяет нечто большее, чем постель, - то есть общим интересам быть. Во-вторых, как известно, противоположности притягиваются, и тандем "творец-продавец" может стать очень и очень успешным. Многочисленные примеры из истории это доказывают. Сколько талантливых жён помогло своим мужьям взойти на вершину Олимпа? Да вот только в большинстве своём они остались в тени. Тут-то и кроется один любопытный момент. Очень редко в семейном бизнесе всё пополам - и слава, и труд. Кто-то трудится на передовой, а кто-то укрепляет тылы. Кто-то пожинает лавры, а кто-то по ночам составляет годовой отчет. И если это устраивает обоих - почему бы и нет? Впрочем, место только для семьи тоже должно быть - круглосуточный офис до добра ещё никого не доводил. За примерами далеко ходить не надо. Что скажете? Вы бы решились? Или, может, у вас уже был\есть подобный опыт? PS: большая и умная статья на ту же тему:http://www.syntone.ru/library/books/content/3095.html |
последние записи
|
08.05
ЛаринаПолностью согласна насчёт якоря, который тянет на дно. К сожалению, это встречается столь же часто, как и не в меру амбициозный партнер, который не умеет разделить успех и просто радоваться за другого.
02.05
maluА по поводу, идеального варианта, то скажу,что человек который рядом, в любом случае должен, да что там должен - обязан поддерживать и при необходимости помогать, а если нет, то зачет тогда "якорь" который тянет вниз...и при к"рушении" не сбросит "шлюпку"...и еще очень важно, что бы в работе, бизнесе и др...тебя не только спасали, когда ты "тонешь"(НУЖДАЕШЬСЯ В ПОМОЩИ), но разделили с тобой "празднование" (УСПЕХ) т.е. твои успехи, многие завидую и ревностно относят в успехам другого, так как на его/ее фоне ты в тени........
02.05
maluК сожалению, мой комментарий куда-то пропал, хотя мысль была глубока=)
02.05
Ларинаmalu, к большому сожалению и по непонятным дял меня причинам - Ваш предыдущий коммент про мужчин-львов пропал(((
Если Вас не затруднит - в двух словах повторите для остальных участников дискуссии.
02.05
Ларинаmalu, добрый день!
Да, Вы правы - идеальный вариант - когда каждый максимально реализовавыет собственный потенциал. К сожалению, это большая редкость. Мужчины-львы, как Вы выразились, очень часто забывают кому они обязаны львиной долей своего успеха. Впрочем, иные бизнес-вумен и в грошь не ставят мужа. Разное бывает.
Главное, оставаться собой. Чтобы не было мучительно больно за бесцельно прожитые годы:)))
30.04
ЛаринаДа, Екатерина, это Вы правильно подметили. У родственников сложно требовать результата и ответственности.
Удачи Вам с мужем и с бизнесом)
30.04
ЕкатеринаЯ решилась сразу на 2 варианта. по 1 (семейному) могу сказать, что лучше работать с посторонними людьми, т.к. от них требуешь выполнения работы, а у родственников просишь, да еще обидеть боишься. А с мужем мы замечательно работаем, есть конечно расхождения по некоторым вопросам, но это обязательно должно присутствовать, чтобы была объективность.
Твитнуть